Федеральный закон · Законодательство
О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части регулирования дистанционной (удаленной) работы и временного перевода работника на дистанционную (удаленную) работу по инициативе работодателя в исключительных случаях
- 1Внести в Трудовой кодекс Российской Федерации (Собрание законодательства…
- 312.7Особенности охраны труда дистанционных работников
- 312.8Дополнительные основания прекращения трудового договора с дистанционным работником
- 312.9Порядок временного перевода работника на дистанционную работу по инициативе работодателя в исключительных случаях
- 2Настоящий Федеральный закон вступает в силу с 1 января 2021 года. Президент…
Работайте с этим актом вместе с ИИ
Ассистент расскажет, что регулирует этот акт и какие статьи в нём главные, а дальше ответит на ваши вопросы по нему и всей базе — со ссылками на статьи. Регистрация бесплатная: почта и пароль.