Статья 5.42
Нарушение прав инвалидов в области трудоустройства и занятости
1. Неисполнение работодателем обязанности по выполнению квоты для приема на работу инвалидов, за исключением случаев освобождения работодателя от выполнения установленной квоты, либо отказ работодателя в приеме на работу инвалида в пределах установленной квоты -
влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от двадцати тысяч до тридцати тысяч рублей; на индивидуальных предпринимателей - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.
(Часть в редакции Федерального закона от 09.11.2024 № 382-ФЗ)
2. Необоснованный отказ в регистрации инвалида в качестве безработного -
влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от пяти тысяч до десяти тысяч рублей.
(Статья в редакции Федерального закона от 23.02.2013 № 11-ФЗ)
История изменений статьи
- Изменена· от 01.04.2020
- Введена· ФЗ № 570-ФЗ· от 27.12.2018
Толкование и практика
- Пленум ВС РФ№ 45 от 24.12.2021· упоминается
Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 23 декабря 2021 года № 45
О некоторых вопросах, возникающих при рассмотрении судами общей юрисдикции дел об административных правонарушениях, связанных с нарушением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Официальный текст - Обзор практики ВС РФ№ 1 от 10.06.2020· упоминается
Обзор судебной практики Верховного Суда Российской Федерации № 1 (2020)
Утвержден Президиумом Верховного Суда Российской Федерации 10 июня 2020 г.
Официальный текст
Официальные разъяснения Верховного Суда РФ. Не заменяют текст закона.