КС РФ · № 1132-О от 30.05.2023

Определение Конституционного Суда РФ от 30.05.2023 № 1132-О

Толкуемые статьи

Конституция РФ · ст. 125ТК РФ · ст. 332

об отказе в принятии к рассмотрению жалобы гражданки Даштаар- оол ЛИЦО_1 на нарушение ее конституционных прав частью второй статьи 332 Трудового кодекса Российской ЛИЦО_4 и пунктами 7, 8, 9 Положения о порядке замещения должностей педагогических работников, относящихся к профессорско- преподавательскому составу город Санкт-Петербург 30 мая 2023 года Конституционный Суд Российской ЛИЦО_4 в составе ЛИЦО_2ЛИЦО_6, судей А.Ю.Бушева, Г.А.Гаджиева, Л.М.Жарковой, С.М.Казанцева, С.Д.Князева, А.Н.Кокотова, Л.О.Красавчиковой, С.П.Маврина, Н.В.Мельникова, рассмотрев вопрос о возможности принятия жалобы гражданки ЛИЦО_5-оол к рассмотрению в заседании Конституционного Суда Российской ЛИЦО_4, у с т а н о в и л : 1. ЛИЦО_3Даштаар-оол оспаривает конституционность следующих положений: части второй статьи 332 Трудового кодекса Российской ЛИЦО_4, согласно которой заключению трудового договора на замещение должности педагогического работника, относящегося к профессорско-преподавательскому составу, в организации, осуществляющей образовательную деятельность по реализации образовательных программ высшего образования и дополнительных профессиональных программ, а также переводу на такую 2 должность предшествует избрание по конкурсу на замещение соответствующей должности; пунктов 7, 8 и 9 Положения о порядке замещения должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу (утверждено приказом Министерства образования и науки Российской ЛИЦО_4 от 23 июля 2015 года № 749), согласно которым не позднее двух месяцев до окончания учебного года руководитель организации (уполномоченное им лицо) объявляет фамилии и должности педагогических работников, у которых в следующем учебном году истекает срок трудового договора, путем размещения на официальном сайте организации в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (далее – сайт организации); при наличии вакантной должности педагогического работника конкурсный отбор в установленном порядке объявляется руководителем организации (уполномоченным им лицом) в период учебного года; конкурс объявляется руководителем организации (уполномоченным им лицом) на сайте организации не менее чем за два месяца до даты его проведения; в объявлении о проведении конкурса на сайте организации указываются: перечень должностей педагогических работников, на замещение которых объявляется конкурс; квалификационные требования по должностям педагогических работников; место (адрес) приема заявления для участия в конкурсе; срок приема заявления для участия в конкурсе (не менее одного месяца со дня размещения объявления о конкурсе на сайте организации); место и дата проведения конкурса; в организации должны быть созданы условия для ознакомления всех работников с информацией о проведении конкурса. По мнению заявительницы, оспариваемые нормы противоречат статьям 7 (часть 1), 17 (часть 1), 37 (части 1 и 3), 75 (часть 5) и 751 Конституции Российской ЛИЦО_4, поскольку не закрепляют обязанности работодателя по проведению конкурса на замещение должности педагогического работника, относящегося к профессорско-преподавательскому составу, чем лишают работника, заключившего трудовой договор на определенный срок, возможности продолжить работу на данной должности. 3 2. Конституционный Суд Российской ЛИЦО_4, изучив представленные материалы, не находит оснований для принятия данной жалобы к рассмотрению. Часть вторая статьи 332 Трудового кодекса Российской ЛИЦО_4, предусматривая конкурсный отбор на замещение должностей работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу, направлена на обеспечение всесторонней оценки профессиональных, деловых, творческих и нравственных качеств претендента, необходимых для обеспечения надлежащего выполнения задач, стоящих перед коллективом образовательной организации высшего образования, не предполагает произвольного применения и ограничения прав таких работников, а потому не может расцениваться как нарушающая их конституционные права. Внесение же в оспариваемую норму Трудового кодекса Российской ЛИЦО_4 изменений, на чем, как следует из жалобы, настаивает заявительница, а равно проверка в порядке конституционного судопроизводства ведомственных нормативных актов, к числу которых относится оспариваемое ЛИЦО_5-оол Положение о порядке замещения должностей педагогических работников, относящихся к профессорско- преподавательскому составу, не входят в полномочия Конституционного Суда Российской ЛИЦО_4, как они определены статьей 125 Конституции Российской ЛИЦО_4 и статьей 3 Федерального конституционного закона «О Конституционном Суде Российской ЛИЦО_4». Исходя из изложенного и руководствуясь пунктами 1 и 2 части первой статьи 43, частью первой статьи 79, статьями 96 и 97 Федерального конституционного закона «О Конституционном Суде Российской ЛИЦО_4», Конституционный Суд Российской ЛИЦО_4 о п р е д е л и л : 1. Отказать в принятии к рассмотрению жалобы гражданки Даштаар- оол ЛИЦО_1, поскольку она не отвечает требованиям Федерального конституционного закона «О Конституционном Суде 4 Российской ЛИЦО_4», в соответствии с которыми жалоба в Конституционный Суд Российской ЛИЦО_4 признается допустимой, и поскольку разрешение поставленных в ней вопросов Конституционному Суду Российской ЛИЦО_4 не подведомственно. 2. Определение Конституционного Суда Российской ЛИЦО_4 по данной жалобе окончательно и обжалованию не подлежит. Председатель Конституционного Суда Российской ЛИЦО_4ЛИЦО_6 № 1132-О

Спросите ИИ об этом документе

Ассистент OpenLEX перескажет суть, покажет, какие нормы здесь толкуются, и найдёт похожую практику — со ссылками на статьи из этой базы. Регистрация бесплатная: почта и пароль.

Акт Конституционного Суда РФ, источник — ksrf.ru. Не заменяет текст закона.