Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 04.08.2014 г. № 524н (Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти от 2014 г., № 51)
Исходная редакция
См. последующие изменения
ПРИКАЗ
МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
от 4 августа 2014 г. N 524н
Об утверждении профессионального стандарта "Специалист в области охраны труда"
Зарегистрирован Минюстом России 20 августа 2014 г. Регистрационный N 33671
В соответствии с пунктом 22 Правил разработки, утверждения и применения профессиональных стандартов, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 22 января 2013 г. N 23 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 4, ст. 293), приказываю: Утвердить прилагаемый профессиональный стандарт "Специалист в области охраны труда".
Министр М.А.Топилин
_____________
Приложение
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТАНДАРТ
Специалист в области охраны труда
I. Общие сведения
|--------------------| | 192 | |--------------------| Регистрационный номер
I. Общие сведения |---------| Деятельность по планированию, организации, контролю и | 40.054 | совершенствованию управления охраной труда |---------| __________________________________________________ Код (наименование вида профессиональной деятельности)
Основная цель вида профессиональной деятельности:
|-----------------------------------------------------------------| |Профилактика несчастных случаев на производстве и| |профессиональных заболеваний, снижение уровня воздействия| |(устранение воздействия) на работников вредных и (или) опасных| |производственных факторов, уровней профессиональных рисков | |-----------------------------------------------------------------|
Группа занятий:
|-----------|-----------------------------------------------------| | 2149 |Архитекторы, инженеры и специалисты родственных | | |профессий, не вошедшие в другие группы | |-----------|-----------------------------------------------------| (код ОКЗ<1>) (наименование)
Отнесение к видам экономической деятельности:
|-----------|-----------------------------------------------------| |01.11-99.00|Все виды экономической деятельности | |-----------------------------------------------------------------| (код ОКВЭД<2>) (наименование вида экономической деятельности) ________________ <1> Общероссийский классификатор занятий. <2> Общероссийский классификатор видов экономической деятельности.
II. Описание трудовых функций, входящих в профессиональный стандарт (функциональная карта вида профессиональной деятельности)
|-----------------------------------------|--------------------------------------------------------------------| | Обобщенные трудовые функции | Трудовые функции | |---|-------------------------|-----------|--------------------------------------------|----------|------------| |код|наименование | уровень | наименование | код | уровень | | | |квалифика- | | |(подуровень)| | | | ции | | |квалификации| |---|-------------------------|-----------|--------------------------------------------|----------|------------| | А |Внедрение и обеспечение | 6 |Нормативное обеспечение системы управления| А/01.6 | 6 | | |функционирования системы | |охраной труда | | | | |управления охраной труда | |--------------------------------------------|----------|------------| | | | |Обеспечение подготовки работников в области| А/02.6 | 6 | | | | |охраны труда | | | | | | |--------------------------------------------|----------|------------| | | | |Сбор, обработка и передача информации по| А/03.6 | 6 | | | | |вопросам условий и охраны труда | | | | | | |--------------------------------------------|----------|------------| | | | |Обеспечение снижения уровней| А/04.6 | 6 | | | | |профессиональных рисков с учетом условий| | | | | | |труда | | | |---|-------------------------|-----------|--------------------------------------------|----------|------------| | В |Мониторинг | 6 |Обеспечение контроля за соблюдением| В/01.6 | 6 | | |функционирования системы | |требований охраны труда | | | | |управления охраной труда | |--------------------------------------------|----------|------------| | | | |Обеспечение контроля за состоянием условий| В/02.6 | 6 | | | | |труда на рабочих местах | | | | | | |--------------------------------------------|----------|------------| | | | |Обеспечение расследования и учета несчастных| В/03.6 | 6 | | | | |случаев на производстве и профессиональных| | | | | | |заболеваний | | | |---|-------------------------|-----------|--------------------------------------------|----------|------------| | С |Планирование, разработка | 7 |Определение целей и задач (политики),| С/01.7 | 7 | | |и совершенствование | |процессов управления охраной труда и оценка| | | | |системы управления | |эффективности системы управления охраной| | | | |охраной труда | |труда | | | | | | |--------------------------------------------|----------|------------| | | | |Распределение полномочий, ответственности,| С/02.7 | 7 | | | | |обязанностей по вопросам охраны труда и| | | | | | |обоснование ресурсного обеспечения | | | |---|-------------------------|-----------|--------------------------------------------|----------|------------|
III. Характеристика обобщенных трудовых функций
3.1. Обобщенная трудовая функция
|----------------------------| |---| |---| Наименование |Внедрение и обеспечение | Код | А | Уровень | 6 | |функционирования системы | | | квали- | | |управления охраной труда | | | фикации | | |----------------------------| |---| |---|
Происхождение |----------|------------|---------|-----------------| обобщенной |Оригинал X|Заимствовано| | | трудовой | |из оригинала| | | функции |----------|------------|---------|-----------------| Код Регистрационный оригинала номер профессионального стандарта
|--------------------|--------------------------------------------| |Возможные |Специалист по охране труда | |наименования | | |должностей | | |--------------------|--------------------------------------------|
|--------------------|--------------------------------------------| |Требования к|Высшее образование по направлению | |образованию и|подготовки "Техносферная безопасность" или | |обучению |соответствующим ему направлениям подготовки | | |(специальностям) по обеспечению | | |безопасности производственной деятельности, | | |либо высшее образование и дополнительное | | |профессиональное образование | | |(профессиональная переподготовка) в области | | |охраны труда, либо среднее образование и | | |дополнительное профессиональное образование | | |(профессиональная переподготовка) в области | | |охраны труда | |--------------------|--------------------------------------------| |Требования к опыту|Без предъявления требований к опыту | |практической работы |практической работы, а при наличии среднего | | |профессионального образования стаж работы в | | |области охраны труда не менее 3 лет | |--------------------|--------------------------------------------| |Особые условия|При наличии у работодателя опасных | |допуска к работе |производственных объектов - соответствующая | | |подготовка и аттестация в области | | |промышленной безопасности<1> | |--------------------|--------------------------------------------|
Дополнительные характеристики:
|--------------|---------|----------------------------------------| | Наименование | Код |Наименование базовой группы, должности | | документа | | (профессии) или специальности | |--------------|---------|----------------------------------------| |ОКЗ | 2149 |Архитекторы, инженеры и специалисты | | | |родственных профессий, не вошедшие в | | | |другие группы | |--------------|---------|----------------------------------------| |ЕКС<2> | |Специалист по охране труда | |--------------|---------|----------------------------------------| |ОКСО<3> | 280101 |Безопасность жизнедеятельности в | | | |техносфере | | |---------|----------------------------------------| | | 280102 |Безопасность технологических процессов | | | |и производств | |--------------|---------|----------------------------------------| ________________ <1> Федеральный закон от 21 июля 1997 г. N 116-ФЗ "О промышленной безопасности опасных производственных объектов", статья 9 (Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, N 30, ст. 3588; 2000, N 33, ст. 3348; 2003, N 2, ст. 167; 2004, N 35, ст. 3607; 2005, N 19, ст. 1752; 2006, N 52 (ч. I), ст. 5498; 2009, N 1, ст. 17, 21; 2010, N 30, ст. 4002; N 31, ст. 4195, 4196; 2011, N 27, ст. 3880; N 30 (ч. I), ст. 4590, 4591, 4596; N 49 (ч. I), ст. 7015, 7025; 2012, N 26, ст. 3446; 2013, N 9, ст. 874; N 27, ст. 3478). <2> Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей специалистов, осуществляющих работы в области охраны труда". <3> Общероссийский классификатор специальностей по образованию.
3.1.1. Трудовая функция
|----------------------| |------| |---| Наименование |Нормативное | Код|А/01.6| Уровень | 6 | |обеспечение системы | | | (подуровень)| | |управления охраной | | | квалификации| | |труда | | | | | |----------------------| |------| |---|
|----------|------------|--------|------------------| Происхождение |Оригинал X|Заимствовано| | | трудовой | |из оригинала| | | функции |----------|------------|--------|------------------| Код Регистрационный оригинала номер профессионального стандарта
|--------------------|--------------------------------------------| |Трудовые действия |Обеспечение наличия, хранения и доступа к| | |нормативным правовым актам, содержащим| | |государственные нормативные требования| | |охраны труда в соответствии со спецификой| | |деятельности работодателя | | |--------------------------------------------| | |Разработка проектов локальных нормативных| | |актов, обеспечивающих создание и| | |функционирование системы управления охраной| | |труда | | |--------------------------------------------| | |Подготовка предложений в разделы| | |коллективного договора, соглашения по охране| | |труда и трудовых договоров с работниками по| | |вопросам охраны труда | | |--------------------------------------------| | |Взаимодействие с представительными органами| | |работников по вопросам условий и охраны| | |труда и согласование локальной документации| | |по вопросам охраны труда | | |--------------------------------------------| | |Переработка локальных нормативных актов по| | |вопросам охраны труда в случае вступления в| | |силу новых или внесения изменений в| | |действующие нормативные правовые акты,| | |содержащие нормы трудового права | |--------------------|--------------------------------------------| |Необходимые умения |Применять государственные нормативные| | |требования охраны труда при разработке| | |локальных нормативных актов | | |--------------------------------------------| | |Применять нормативные правовые акты и| | |нормативно-техническую документацию в части| | |выделения в них требований, процедур,| | |регламентов, рекомендаций для адаптации и| | |внедрения в локальную нормативную| | |документацию | | |--------------------------------------------| | |Анализировать и оценивать предложения и| | |замечания к проектам локальных нормативных| | |актов по охране труда | | |--------------------------------------------| | |Анализировать изменения законодательства в| | |сфере охраны труда | | |--------------------------------------------| | |Пользоваться справочными информационными| | |базами данных, содержащими документы и| | |материалы по охране труда | |--------------------|--------------------------------------------| |Необходимые знания |Нормативная правовая база в сфере охраны| | |труда, трудовое законодательство Российской| | |Федерации, законодательство Российской| | |Федерации о техническом регулировании, о| | |промышленной, пожарной, транспортной,| | |радиационной, конструкционной, химической,| | |биологической безопасности, о| | |санитарно-эпидемиологическом благополучии| | |населения | | |--------------------------------------------| | |Национальные, межгосударственные и| | |распространенные зарубежные стандарты,| | |регламентирующие систему управления охраной| | |труда | | |--------------------------------------------| | |Виды локальных нормативных актов в сфере | | |охраны труда | | |--------------------------------------------| | |Порядок разработки, согласования, | | |утверждения и хранения локальной | | |документации | | |--------------------------------------------| | |Основы технологических процессов, работы | | |машин, устройств и оборудования, | | |применяемые сырье и материалы с учетом | | |специфики деятельности работодателя | |--------------------|--------------------------------------------| |Другие | - | |характеристики | | |--------------------|--------------------------------------------|
3.1.2. Трудовая функция
|----------------------| |------| |---| Наименование |Обеспечение подготовки| Код|А/02.6| Уровень | 6 | |работников в области | | | (подуровень)| | |охраны труда | | | квалификации| | |----------------------| |------| |---|
|----------|------------|--------|------------------| Происхождение |Оригинал X|Заимствовано| | | трудовой | |из оригинала| | | функции |----------|------------|--------|------------------| Код Регистрационный оригинала номер профессионального стандарта
|--------------------|--------------------------------------------| |Трудовые действия |Выявление потребностей в обучении и | | |планирование обучения работников по | | |вопросам охраны труда | | |--------------------------------------------| | |Проведение вводного инструктажа по охране | | |труда, координация проведения первичного, | | |периодического, внеочередного и целевого | | |инструктажа, обеспечение обучения | | |руководителей и специалистов по охране | | |труда, обучения работников методам и | | |приемам оказания первой помощи пострадавшим | | |на производстве | | |--------------------------------------------| | |Оказание методической помощи руководителям | | |структурных подразделений в разработке | | |программ обучения работников безопасным | | |методам и приемам труда, инструкций по | | |охране труда | | |--------------------------------------------| | |Контроль проведения обучения работников | | |безопасным методам и приемам труда, | | |инструктажей по охране труда и стажировок в | | |соответствии с нормативными требованиями | | |--------------------------------------------| | |Осуществление проверки знаний работников | | |требований охраны труда | |--------------------|--------------------------------------------| |Необходимые умения |Разрабатывать (подбирать) программы | | |обучения по вопросам охраны труда, | | |методические и контрольно-измерительные | | |материалы | | |--------------------------------------------| | |Проводить вводный инструктаж по охране | | |труда | | |--------------------------------------------| | |Консультировать по вопросам разработки | | |программ инструктажей, стажировок, обучения | | |по охране труда и проверки знаний | | |требований охраны труда | | |--------------------------------------------| | |Пользоваться современными техническими | | |средствами обучения (тренажерами, | | |средствами мультимедиа) | | |--------------------------------------------| | |Оценивать эффективность обучения работников | | |по вопросам охраны труда | | |--------------------------------------------| | |Формировать отчетные документы о проведении | | |обучения, инструктажей по охране труда, | | |стажировок и проверки знаний требований | | |охраны труда | |--------------------|--------------------------------------------| |Необходимые знания |Нормативные требования по вопросам обучения| | |и проверки знаний требований охраны труда | | |--------------------------------------------| | |Основные требования к технологиям,| | |оборудованию, машинам и приспособлениям в| | |части обеспечения безопасности труда | | |--------------------------------------------| | |Технологии, формы, средства и методы| | |проведения инструктажей по охране труда,| | |обучения по охране труда и проверки знаний| | |требований охраны труда | | |--------------------------------------------| | |Методы выявления потребностей в обучении| | |работников по вопросам охраны труда | | |--------------------------------------------| | |Основы психологии, педагогики,| | |информационных технологий | |--------------------|--------------------------------------------| |Другие | - | |характеристики | | |--------------------|--------------------------------------------|
3.1.3. Трудовая функция
|----------------------| |------| |---| Наименование |Сбор, обработка и | Код|А/03.6| Уровень | 6 | |передача информации по| | | (подуровень)| | |вопросам условий и | | | квалификации| | |охраны труда | | | | | |----------------------| |------| |---|
|----------|------------|--------|------------------| Происхождение |Оригинал X|Заимствовано| | | трудовой | |из оригинала| | | функции |----------|------------|--------|------------------| Код Регистрационный оригинала номер профессионального стандарта
|--------------------|--------------------------------------------| |Трудовые действия |Информирование работников об условиях и| | |охране труда на рабочих местах, о риске| | |повреждения здоровья, предоставляемых им| | |гарантиях, полагающихся им компенсациях и| | |средствах индивидуальной защиты | | |--------------------------------------------| | |Сбор информации и предложений от работников,| | |их представительных органов, структурных| | |подразделений организации по вопросам| | |условий и охраны труда | | |--------------------------------------------| | |Подготовка для представления работодателем| | |органам исполнительной власти, органам| | |профсоюзного контроля информации и| | |документов, необходимых для осуществления| | |ими своих полномочий | | |--------------------------------------------| | |Организация сбора и обработки информации,| | |характеризующей состояние условий и охраны| | |труда у работодателя | | |--------------------------------------------| | |Подготовка отчетной (статистической)| | |документации работодателя по вопросам| | |условий и охраны труда | |--------------------|--------------------------------------------| |Необходимые умения |Подготавливать документы, содержащие полную| | |и объективную информацию по вопросам охраны| | |труда | | |--------------------------------------------| | |Формировать, представлять и обосновывать| | |позицию по вопросам функционирования системы| | |управления охраной труда и контроля| | |соблюдения требований охраны труда | |--------------------|--------------------------------------------| |Необходимые знания |Пути (каналы) доведения информации по| | |вопросам условий и охраны труда до| | |работников, иных заинтересованных лиц | | |--------------------------------------------| | |Полномочия трудового коллектива в решении | | |вопросов охраны труда и полномочия органов | | |исполнительной власти по мониторингу и | | |контролю состояния условий и охраны труда | | |--------------------------------------------| | |Механизмы взаимодействия с | | |заинтересованными органами и организациями | | |по вопросам условий и охраны труда | | |--------------------------------------------| | |Состав и порядок оформления отчетной | | |(статистической) документации по вопросам | | |условий и охраны труда | |--------------------|--------------------------------------------| |Другие | - | |характеристики | | |--------------------|--------------------------------------------|
3.1.4. Трудовая функция
|----------------------| |------| |---| Наименование |Обеспечение снижения | Код|А/04.6| Уровень | 6 | |уровней | | | (подуровень)| | |профессиональных | | | квалификации| | |рисков с учетом | | | | | |условий труда | | | | | |----------------------| |------| |---|
|----------|------------|--------|------------------| Происхождение |Оригинал X|Заимствовано| | | трудовой | |из оригинала| | | функции |----------|------------|--------|------------------| Код Регистрационный оригинала номер профессионального стандарта
|--------------------|--------------------------------------------| |Трудовые действия |Выявление, анализ и оценка профессиональных | | |рисков | | |--------------------------------------------| | |Разработка планов (программ) мероприятий по | | |обеспечению безопасных условий и охраны | | |труда, улучшению условий и охраны труда, | | |управлению профессиональными рисками | | |--------------------------------------------| | |Разработка мероприятий по повышению уровня | | |мотивации работников к безопасному труду, | | |заинтересованности работников в улучшении | | |условий труда, вовлечению их в решение | | |вопросов, связанных с охраной труда | | |--------------------------------------------| | |Подготовка предложений по обеспечению | | |режима труда и отдыха работников, перечню | | |полагающихся им компенсаций в соответствии | | |с нормативными требованиями | | |--------------------------------------------| | |Анализ документов по приемке и вводу в | | |эксплуатацию производственных объектов и | | |оценка их соответствия государственным | | |нормативным требованиям охраны труда | | |--------------------------------------------| | |Организация проведения предварительных при | | |приеме на работу и периодических | | |медицинских осмотров, других обязательных | | |медицинских осмотров (освидетельствований), | | |обязательных психиатрических | | |освидетельствований | | |--------------------------------------------| | |Координация и контроль обеспечения | | |работников средствами индивидуальной | | |защиты, а также их хранения, оценки | | |состояния и исправности; организация | | |установки средств коллективной защиты | | |--------------------------------------------| | |Выработка мер по лечебно-профилактическому | | |обслуживанию и поддержанию требований по | | |санитарно-бытовому обслуживанию работников | | |в соответствии с требованиями нормативных | | |документов | |--------------------|--------------------------------------------| |Необходимые умения |Применять методы идентификации опасностей и | | |оценки профессиональных рисков | | |--------------------------------------------| | |Координировать проведение специальной | | |оценки условий труда, анализировать | | |результаты оценки условий труда на рабочих | | |местах | | |--------------------------------------------| | |Оценивать приоритетность реализации | | |мероприятий по улучшению условий и охраны | | |труда с точки зрения их эффективности | | |--------------------------------------------| | |Формировать требования к средствам | | |индивидуальной защиты и средствам | | |коллективной защиты с учетом условий труда | | |на рабочих местах, оценивать их | | |характеристики, а также соответствие | | |нормативным требованиям | | |--------------------------------------------| | |Анализировать и оценивать состояние | | |санитарно-бытового обслуживания работников | | |--------------------------------------------| | |Оформлять необходимую документацию для | | |заключения договора с медицинскими | | |учреждениями на проведение медосмотров и |
| |медицинских освидетельствований | | |--------------------------------------------| | |Оформлять документы, связанные с | | |обеспечением работников средствами | | |индивидуальной защиты, проведением | | |обязательных медицинских осмотров и | | |освидетельствований | |--------------------|--------------------------------------------| |Необходимые знания |Методы и порядок оценки опасностей и | | |профессиональных рисков работников | | |--------------------------------------------| | |Источники и характеристики вредных и | | |опасных факторов производственной среды и | | |трудового процесса, их классификации | | |--------------------------------------------| | |Порядок проведения предварительных при | | |поступлении на работу, периодических и | | |внеочередных медицинских осмотров | | |работников, иных медицинских осмотров и | | |освидетельствований работников | | |--------------------------------------------| | |Типовой перечень ежегодно реализуемых | | |мероприятий по улучшению условий и охраны | | |труда и снижению уровней профессиональных | | |рисков | | |--------------------------------------------| | |Требования санитарно-гигиенического | | |законодательства с учетом специфики | | |деятельности работодателя | | |--------------------------------------------| | |Виды и размер (объем) компенсаций | | |работникам, занятым на работах с вредными и | | |(или) опасными условиями труда, условия и | | |порядок их предоставления | | |--------------------------------------------| | |Методы мотивации и стимулирования | | |работников к безопасному труду | | |--------------------------------------------| | |Основные требования нормативных правовых | | |актов к зданиям, сооружениям, помещениям, | | |машинам, оборудованию, установкам, | | |производственным процессам в части | | |обеспечения безопасных условий и охраны | | |труда | | |--------------------------------------------| | |Порядок разработки и экспертизы мероприятий | | |по охране труда в составе проектной и | | |технологической документации | | |производственного назначения | | |--------------------------------------------| | |Требования нормативно-технической | | |документации к состоянию и содержанию, | | |организации работ по расширению, | | |реконструкции и оснащению зданий, | | |сооружений, помещений | | |--------------------------------------------| | |Классы и виды средств коллективной защиты, | | |общие требования, установленные к средствам | | |коллективной защиты, применения, принципы | | |защиты и основные характеристики средств | | |коллективной защиты | | |--------------------------------------------| | |Классы и виды средств индивидуальной | | |защиты, их применение, принципы защиты и | | |основные характеристики, предъявляемые к | | |ним требования, правила обеспечения | | |работников средствами индивидуальной защиты | |--------------------|--------------------------------------------| |Другие | - | |характеристики | | |--------------------|--------------------------------------------|
3.2. Обобщенная трудовая функция
|----------------------------| |---| |---| Наименование |Мониторинг функционирования | Код | B | Уровень | 6 | |системы управления охраной | | | квали- | | |труда | | | фикации | | |----------------------------| |---| |---|
Происхождение |----------|------------|---------|-----------------| обобщенной |Оригинал X|Заимствовано| | | трудовой | |из оригинала| | | функции |----------|------------|---------|-----------------| Код Регистрационный оригинала номер профессионального стандарта
|--------------------|--------------------------------------------| |Возможные |Специалист по охране труда | |наименования | | |должностей | | |--------------------|--------------------------------------------|
|-------------------|---------------------------------------------| |Требования к|Высшее образование по направлению подготовки | |образованию и|"Техносферная безопасность" или | |обучению |соответствующим ему направлениям подготовки | | |(специальностям) по обеспечению безопасности | | |производственной деятельности, либо высшее | | |образование и дополнительное | | |профессиональное образование | | |(профессиональная переподготовка) в области | | |охраны труда, либо среднее образование и | | |дополнительное профессиональное образование | | |(профессиональная переподготовка) в области | | |охраны труда | |-------------------|---------------------------------------------| |Требования к опыту|Без предъявления требований к опыту | |практической работы|практической работы, а при наличии среднего | | |профессионального образования стаж работы в | | |области охраны труда не менее 3 лет | |-------------------|---------------------------------------------| |Особые условия|При наличии у работодателя опасных | |допуска к работе |производственных объектов - соответствующая | | |подготовка и аттестация в области | | |промышленной безопасности | |-------------------|---------------------------------------------|
Дополнительные характеристики:
|-------------|--------|------------------------------------------| |Наименование | Код | Наименование базовой группы, должности | | документа | | (профессии) или специальности | |-------------|--------|------------------------------------------| |ОКЗ | 2149 |Архитекторы, инженеры и специалисты | | | |родственных профессий, не вошедшие в | | | |другие группы | |-------------|--------|------------------------------------------| |ЕКС | |Специалист по охране труда | |-------------|--------|------------------------------------------| |ОКСО | 280101 |Безопасность жизнедеятельности в | | | |техносфере | | |--------|------------------------------------------| | | 280102 |Безопасность технологических процессов и | | | |производств | |-------------|--------|------------------------------------------|
3.2.1. Трудовая функция
|----------------------| |------| |---| Наименование |Обеспечение контроля | Код|B/01.6| Уровень | 6 | |за соблюдением | | | (подуровень)| | |требований охраны | | | квалификации| | |труда | | | | | |----------------------| |------| |---|
|----------|------------|--------|------------------| Происхождение |Оригинал X|Заимствовано| | | трудовой | |из оригинала| | | функции |----------|------------|--------|------------------| Код Регистрационный оригинала номер профессионального стандарта
|--------------------|--------------------------------------------| |Трудовые действия |Осуществление контроля за соблюдением| | |требований нормативных правовых актов и| | |локальных нормативных актов по охране труда,| | |правильностью применения средств| | |индивидуальной защиты, проведением| | |профилактической работы по предупреждению| | |несчастных случаев на производстве и| | |профессиональных заболеваний, выполнением| | |мероприятий, направленных на создание| | |безопасных условий труда | | |--------------------------------------------| | |Анализ и оценка документов, связанных с| | |приемкой и вводом в эксплуатацию, контролем| | |производственных объектов, на предмет| | |соответствия требованиям охраны труда | | |--------------------------------------------| | |Принятие мер по устранению нарушений| | |требований охраны труда, в том числе по| | |обращениям работников | |--------------------|--------------------------------------------| |Необходимые умения |Планировать мероприятия по контролю за| | |соблюдением требований охраны труда | | |--------------------------------------------| | |Применять методы осуществления контроля| | |(наблюдение, анализ документов, опрос) и| | |разрабатывать необходимый для этого| | |инструментарий | | |--------------------------------------------| | |Документально оформлять результаты| | |контрольных мероприятий, предписания лицам,| | |допустившим нарушения требований охраны| | |труда | | |--------------------------------------------| | |Взаимодействовать с комитетом (комиссией) по| | |охране труда, уполномоченным по охране труда| | |с целью повышения эффективности мероприятий| | |по контролю за состоянием условий и охраны| | |труда | | |--------------------------------------------| | |Анализировать причины несоблюдения| | |требований охраны труда | | |--------------------------------------------| | |Оценивать и избирать адекватные меры по| | |устранению выявленных нарушений | |--------------------|--------------------------------------------| |Необходимые знания |Виды, уровни и методы контроля за| | |соблюдением требований охраны труда | | |--------------------------------------------| | |Каналы и пути получения информации о| | |соблюдении требований охраны труда | | |--------------------------------------------| | |Система государственного надзора и контроля| | |за соблюдением требований охраны труда,| | |права и обязанности представителей| | |государственного надзора и контроля за| | |соблюдением требований охраны труда,| | |обязанности работодателей при проведении| | |государственного надзора и контроля за| | |соблюдением требований охраны труда | | |--------------------------------------------| | |Вопросы осуществления общественного контроля| | |за состоянием условий и охраны труда,| | |принципы взаимодействия с органами| | |общественного контроля | | |--------------------------------------------| | |Ответственность за нарушение требований| | |охраны труда (дисциплинарная,| | |административная, гражданско-правовая,| | |уголовная) и порядок привлечения к| | |ответственности | |--------------------|--------------------------------------------| |Другие | - | |характеристики | | |--------------------|--------------------------------------------|
3.2.2. Трудовая функция
|----------------------| |------| |---| Наименование |Обеспечение контроля | Код|B/02.6| Уровень | 6 | |за состоянием условий | | | (подуровень)| | |труда на рабочих | | | квалификации| | |местах | | | | | |----------------------| |------| |---|
|----------|------------|--------|------------------| Происхождение |Оригинал X|Заимствовано| | | трудовой | |из оригинала| | | функции |----------|------------|--------|------------------| Код Регистрационный оригинала номер профессионального стандарта
|-------------------|---------------------------------------------| |Трудовые действия |Планирование проведения производственного | | |контроля и специальной оценки условий труда | | |---------------------------------------------| | |Организация работы комиссии по специальной | | |оценке условий труда | | |---------------------------------------------| | |Контроль проведения оценки условий труда, | | |рассмотрение ее результатов | | |---------------------------------------------| | |Подготовка документов, связанных с | | |проведением оценки условий труда и ее | | |результатами | | |---------------------------------------------| | |Контроль исполнения перечня рекомендуемых | | |мероприятий по улучшению условий труда, | | |разработанного по результатам проведенной | | |специальной оценки условий труда | | |---------------------------------------------| | |Подбор и предоставление необходимой | | |документации и информации по вопросам | | |специальной оценки условий труда, | | |соответствующие разъяснения в процессе | | |проведения специальной оценки условий труда | |-------------------|---------------------------------------------| |Необходимые умения |Идентифицировать опасные и вредные | | |производственные факторы, потенциально | | |воздействующие на работников в процессе | | |трудовой деятельности, производить оценку | | |риска их воздействия | | |---------------------------------------------| | |Осуществлять сбор и анализ документов и | | |информации об условиях труда | | |---------------------------------------------| | |Разрабатывать программу производственного | | |контроля | | |---------------------------------------------| | |Оформлять необходимую документацию при | | |проведении оценки условий труда, в том числе | | |декларацию соответствия условий труда | | |государственным нормативным требованиям | | |охраны труда | |-------------------|---------------------------------------------| |Необходимые знания |Факторы производственной среды и трудового | | |процесса, основные вопросы гигиенической | | |оценки и классификации условий труда | | |---------------------------------------------| | |Основные технологические процессы и режимы | | |производства, оборудование и принципы его | | |работы, применяемое в процессе производства | | |сырье и материалы | | |---------------------------------------------| | |Порядок проведения производственного | | |контроля и специальной оценки условий труда | |-------------------|---------------------------------------------| |Другие | - | |характеристики | | |-------------------|---------------------------------------------|
3.2.3. Трудовая функция
|----------------------| |------| |---| Наименование |Обеспечение | Код|B/03.6| Уровень | 6 | |расследования и учета | | | (подуровень)| | |несчастных случаев на | | | квалификации| | |производстве и | | | | | |профессиональных | | | | | |заболеваний | | | | | |----------------------| |------| |---|
|----------|------------|--------|------------------| Происхождение |Оригинал X|Заимствовано| | | трудовой | |из оригинала| | | функции |----------|------------|--------|------------------| Код Регистрационный оригинала номер профессионального стандарта
|--------------------|--------------------------------------------| |Трудовые действия |Организация работы комиссии по расследованию| | |несчастных случаев на производстве и| | |профессиональных заболеваний | | |--------------------------------------------| | |Получение, изучение и представление| | |информации об обстоятельствах несчастных| | |случаев на производстве и профессиональных| | |заболеваний | | |--------------------------------------------| | |Формирование документов, необходимых для| | |расследования и учета несчастных случаев на| | |производстве и профессиональных заболеваний,| | |а также для страхового обеспечения| | |пострадавших на производстве | |--------------------|--------------------------------------------| |Необходимые умения |Применять методы сбора информации об| | |обстоятельствах несчастных случаев на| | |производстве и профессиональных заболеваний,| | |о состоянии условий труда и обеспеченности| | |работников средствами индивидуальной защиты,| | |другой информации, необходимой для| | |расследования несчастных случаев на| | |производстве и профессиональных заболеваний | | |--------------------------------------------| | |Анализировать информацию, делать заключения| | |и выводы на основе оценки обстоятельств| | |несчастных случаев на производстве и| | |профессиональных заболеваний | | |--------------------------------------------| | |Выявлять и анализировать причины несчастных| | |случаев на производстве и профессиональных| | |заболеваний и обосновывать необходимые| | |мероприятия (меры) по предотвращению| | |аналогичных происшествий | | |--------------------------------------------| | |Оформлять материалы и заполнять формы| | |документов при расследовании несчастных| | |случаев на производстве и профессиональных| | |заболеваний | |--------------------|--------------------------------------------| |Необходимые знания |Виды несчастных случаев на производстве;| | |несчастные случаи, подлежащие расследованию | | |--------------------------------------------| | |Виды профессиональных заболеваний | | |--------------------------------------------| | |Порядок расследования несчастных случаев на| | |производстве и профессиональных заболеваний | | |--------------------------------------------| | |Перечень материалов, собираемых при | | |расследовании несчастных случаев на | | |производстве и профессиональных заболеваний | |--------------------|--------------------------------------------| |Другие | - | |характеристики | | |--------------------|--------------------------------------------|
3.3. Обобщенная трудовая функция
|----------------------------| |---| |---| Наименование |Планирование, разработка и | Код | C | Уровень | 7 | |совершенствование системы | | | квали- | | |управления охраной труда | | | фикации | | |----------------------------| |---| |---|
Происхождение |----------|------------|---------|-----------------| обобщенной |Оригинал X|Заимствовано| | | трудовой | |из оригинала| | | функции |----------|------------|---------|-----------------| Код Регистрационный оригинала номер профессионального стандарта
|--------------------|--------------------------------------------| |Возможные |Руководитель службы охраны труда | |наименования |Специалист по охране труда | |должностей | | |--------------------|--------------------------------------------|
|--------------------|--------------------------------------------| |Требования к|Высшее образование по направлению | |образованию и|подготовки "Техносферная безопасность" или | |обучению |соответствующим ему направлениям подготовки | | |(специальностям) по обеспечению | | |безопасности производственной деятельности | | |либо высшее образование и дополнительное | | |профессиональное образование | | |(профессиональная переподготовка) в области | | |охраны труда | |--------------------|--------------------------------------------| |Требования к опыту|Не менее пяти лет в области охраны труда | |практической работы | | |--------------------|--------------------------------------------| |Особые условия|При наличии у работодателя опасных | |допуска к работе |производственных объектов - соответствующая | | |подготовка и аттестация в области | | |промышленной безопасности | |--------------------|--------------------------------------------|
Дополнительные характеристики:
|------------|---------|------------------------------------------| |Наименование| Код | Наименование базовой группы, должности | | документа | | (профессии) или специальности | |------------|---------|------------------------------------------| |ОКЗ | 2149 |Архитекторы, инженеры и специалисты | | | |родственных профессий, не вошедшие в | | | |другие группы | |------------|---------|------------------------------------------| |ЕКС | |Специалист по охране труда | | | |Руководитель службы охраны труда | |------------|---------|------------------------------------------| |ОКСО | 280101 |Безопасность жизнедеятельности в | | | |техносфере | | |---------|------------------------------------------| | | 280102 |Безопасность технологических процессов и | | | |производств | |------------|---------|------------------------------------------|
3.3.1. Трудовая функция
|----------------------| |------| |---| Наименование |Определение целей и | Код|C/01.7| Уровень | 7 | |задач (политики), | | | (подуровень)| | |процессов управления | | | квалификации| | |охраной труда и оценка| | | | | |эффективности системы | | | | | |управления охраной | | | | | |труда | | | | | |----------------------| |------| |---|
|----------|------------|--------|------------------| Происхождение |Оригинал X|Заимствовано| | | трудовой | |из оригинала| | | функции |----------|------------|--------|------------------| Код Регистрационный оригинала номер профессионального стандарта |--------------------|--------------------------------------------| |Трудовые действия |Формирование целей и задач в области охраны| | |труда, включая состояние условий труда, с| | |учетом особенностей производственной| | |деятельности работодателя | | |--------------------------------------------| | |Планирование системы управления охраной| | |труда и разработка показателей деятельности| | |в области охраны труда | | |--------------------------------------------| | |Оценка результативности и эффективности| | |системы управления охраной труда | | |--------------------------------------------| | |Подготовка предложений по направлениям| | |развития и корректировке системы управления| | |охраной труда | |--------------------|--------------------------------------------| |Необходимые умения |Применять нормативные правовые акты,| | |содержащие государственные нормативные| | |требования охраны труда, межгосударственные,| | |национальные и международные стандарты в| | |сфере безопасности и охраны труда в части| | |выделения необходимых требований | | |--------------------------------------------| | |Анализировать лучшую практику в области| | |формирования и развития системы управления| | |охраной труда и оценивать возможности ее| | |адаптации | | |--------------------------------------------| | |Выделять ключевые цели и задачи в области| | |охраны труда, показатели эффективности| | |реализации мероприятий по улучшению условий| | |труда, снижению уровней профессиональных| | |рисков | | |--------------------------------------------| | |Применять методы проверки (аудита)| | |функционирования системы управления охраной| | |труда, выявлять и анализировать недостатки | |--------------------|--------------------------------------------| |Необходимые знания |Нормативная правовая база в сфере охраны| | |труда, трудовое законодательство Российской| | |Федерации, законодательство Российской| | |Федерации о техническом регулировании, о| | |промышленной, пожарной, транспортной,| | |радиационной, конструкционной, химической,| | |биологической безопасности, о| | |санитарно-эпидемиологическом благополучии| | |населения | | |--------------------------------------------| | |Национальные, межгосударственные и основные| | |международные стандарты по вопросам| | |управления охраной труда, системы| | |сертификации в сфере охраны труда | | |--------------------------------------------| | |Принципы и методы программно-целевого| | |планирования и организации мероприятий по| | |охране труда | | |--------------------------------------------| | |Методы анализа и прогнозирования, технологии| | |сбора информации (опрос, анкетирование,| | |заявки) | | |--------------------------------------------| | |Лучшие отечественные и зарубежные практики в| | |области управления охраной труда | |--------------------|--------------------------------------------| |Другие | - | |характеристики | | |--------------------|--------------------------------------------|
3.3.2. Трудовая функция
|----------------------| |------| |---| Наименование |Распределение | Код|С/02.7| Уровень | 7 | |полномочий, | | | (подуровень)| | |ответственности, | | | квалификации| | |обязанностей по | | | | | |вопросам охраны труда | | | | | |и обоснование | | | | | |ресурсного обеспечения| | | | | |----------------------| |------| |---|
|----------|------------|--------|------------------| Происхождение |Оригинал X|Заимствовано| | | трудовой | |из оригинала| | | функции |----------|------------|--------|------------------| Код Регистрационный оригинала номер профессионального стандарта
|--------------------|--------------------------------------------| |Трудовые действия |Подготовка предложений и соответствующих | | |проектов локальных документов по | | |распределению полномочий, ответственности и | | |обязанностей в сфере охраны труда между | | |работниками | | |--------------------------------------------| | |Разработка предложений по организационному | | |обеспечению управления охраной труда | | |--------------------------------------------| | |Организация и координация работы по охране | | |труда | | |--------------------------------------------| | |Обоснование механизмов и объемов | | |финансирования мероприятий по охране труда | |--------------------|--------------------------------------------| |Необходимые умения |Анализировать специфику производственной | | |деятельности работодателя, его | | |организационную структуру | | |--------------------------------------------| | |Проектировать структуру управления охраной | | |труда, структуру службы охраны труда, | | |обосновывать ее численность | | |--------------------------------------------| | |Конкретизировать требования к знаниям и | | |умениям, уровню подготовки специалистов | | |службы охраны труда | | |--------------------------------------------| | |Описывать полномочия, ответственность и | | |обязанности в сфере охраны труда для | | |руководителей и специалистов | | |--------------------------------------------| | |Проводить расчеты необходимого финансового | | |обеспечения для реализации мероприятий по | | |охране труда | |--------------------|--------------------------------------------| |Необходимые знания |Нормативная правовая база по охране труда | | |--------------------------------------------| | |Виды производственной и организационной | | |структуры предприятий | | |--------------------------------------------| | |Современные технологии управления | | |персоналом | | |--------------------------------------------| | |Принципы, методы, технологии информирования | | |и убеждения | | |--------------------------------------------| | |Научная организация труда и эргономика | | |--------------------------------------------| | |Основы психологии и конфликтологии, | | |делового этикета | | |--------------------------------------------| | |Основы финансового планирования и | | |разработки бюджетов | | |--------------------------------------------| | |Механизм финансирования предупредительных | | |мер по сокращению производственного | | |травматизма и профессиональных заболеваний | | |на производстве | |--------------------|--------------------------------------------| |Другие | - | |характеристики | | |--------------------|--------------------------------------------|
IV. Сведения об организациях - разработчиках профессионального стандарта
4.1. Ответственная организация-разработчик
|-----------------------------------------------------------------| |ФГБУ "Всероссийский научно-исследовательский институт охраны и| |экономики труда" Министерства труда и социальной защиты| |Российской Федерации, город Москва | | | |Директор Платыгин Дмитрий Николаевич| |-----------------------------------------------------------------|
4.2. Наименования организаций-разработчиков
|--|--------------------------------------------------------------| |1.|СРО НП "Национальное объединение организаций в области| | |безопасности и охраны труда" (СРО НП "НООБОТ"), город Москва | |--|--------------------------------------------------------------| |2.|ФГБУ "ВНИИ охраны и экономики труда" Минтруда России, город| | |Москва | |--|--------------------------------------------------------------| |3.|НОУ ДПО "Институт промышленной безопасности, охраны труда и| | |социального партнерства", город Санкт-Петербург | |--|--------------------------------------------------------------| |4.|Институт безопасности труда, производства и человека ФГБОУ ВПО| | |"Пермский национальный исследовательский университет", город| | |Пермь | |--|--------------------------------------------------------------|
_________________