Приказ Министерства иностранных дел Российской Федерации от 06.10.2016 г. № 19334 (Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru) от 01.11.2016 г.; Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти от 2016 г., № 48)
По cоcтоянию на 08.07.2026 г.
МИНИСТЕРСТВО ИНОСТРАННЫХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
Москва
6 октября 2016 г. № 19334
О ежегодном дополнительном оплачиваемом отпуске за ненормированный рабочий день работникам центрального аппарата Министерства иностранных дел Российской Федерации, территориальных органов-представительств Министерства иностранных дел Российской Федерации на территории Российской Федерации, дипломатических представительств и консульских учреждений Российской Федерации, представительств Российской Федерации при международных (межгосударственных, межправительственных) организациях
Зарегистрирован Минюстом России 31 октября 2016 г. Регистрационный № 44199
(В редакции Приказа Министерства иностранных дел Российской Федерации от 08.11.2017 г. N 21807)
В целях реализации статьи 119 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 1, ст. 3; 2006, № 27, ст. 2878; 2014, № 14, ст. 1547) и постановления Правительства Российской Федерации от 11 декабря 2002 г. № 884 "Об утверждении Правил предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам с ненормированным рабочим днем в федеральных государственных учреждениях" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 51, ст. 5081; 2014, № 40, ст. 5442) п р и к а з ы в а ю: 1. Установить для всех работников* центрального аппарата Министерства иностранных дел Российской Федерации, территориальных органов-представительств Министерства иностранных дел Российской Федерации на территории Российской Федерации, дипломатических представительств и консульских учреждений Российской Федерации, представительств Российской Федерации при международных (межправительственных, межгосударственных) организациях (далее загранучреждения), за исключением работников специализированных структурных образовательных подразделений загранучреждений, ненормированный рабочий день с предоставлением ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за ненормированный рабочий день продолжительностью 3 календарных дня. (В редакции Приказа Министерства иностранных дел Российской Федерации от 08.11.2017 г. N 21807) 2. Признать утратившим силу приказ Министерства иностранных дел Российской Федерации от 29 декабря 2006 г. № 21000 "О продолжительности ежегодных основных и дополнительных оплачиваемых отпусков в центральном аппарате Министерства иностранных дел Российской Федерации, территориальных органах-представительствах Министерства иностранных дел Российской Федерации на территории Российской Федерации, дипломатических представительствах и консульских учреждениях Российской Федерации, представительствах Российской Федерации при международных организациях" (зарегистрирован Минюстом России 6 марта 2007 г., регистрационный № 9034).
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на Департамент кадров и Валютно-финансовый департамент.
______________ * Для работников, работающих на условиях неполного рабочего времени, ненормированный рабочий день устанавливается, если соглашением сторон трудового договора установлена неполная рабочая неделя, но с полным рабочим днем (сменой) (часть вторая статьи 101 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 1, ст. 3; 2006, № 27, ст. 2878; 2017, № 25, ст. 3594). (Сноска дополнена - Приказ Министерства иностранных дел Российской Федерации от 08.11.2017 г. N 21807)
Министр С.Лавров