Приказ ФОИВ · Административное право

Об утверждении примерных должностных регламентов федеральных государственных гражданских служащих Министерства образования и науки Российской Федерации

действующая редакция оригинал

Текст очень длинный, поэтому разбит на части. Часть 2 из 2.

11. В соответствии с замещаемой должностью и должностными обязанностями консультант обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения по вопросам, отнесенным к его компетенции в соответствии с положением о Департаменте, иными актами Министерства. 12. В соответствии с замещаемой должностью консультант вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения: (перечислить вопросы, по которым консультант вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения либо сделать запись, что не вправе).

V. Перечень вопросов, по которым консультант вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

13. Консультант в соответствии с замещаемой должностью и должностными обязанностями обязан участвовать в подготовке (обсуждении) проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений по вопросам, отнесенным к его компетенции в соответствии с положением о Департаменте, иными актами Министерства. 14. Консультант в соответствии с замещаемой должностью вправе участвовать в подготовке (обсуждении) проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений: (перечислить перечень вопросов, по которым консультант вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений либо сделать запись, что не вправе).

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

15. В соответствии со своими должностными обязанностями консультант отдела принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия консультанта отдела в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими и другими работниками Министерства, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями

16. Взаимодействие консультанта отдела с гражданскими служащими и другими работниками Министерства, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658), и требований к служебному поведению гражданских служащих, установленных статьей 18 Федерального закона № 79-ФЗ, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых консультантом отдела гражданам и организациям

17. Указать полный перечень оказываемых государственных услуг либо сделать запись, что государственные услуги не оказываются.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности консультанта отдела

18. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности консультанта отдела определяются по показателям эффективности и результативности.

Лист ознакомления (оформляется на отдельном листе и прилагается к должностному регламенту)

|----|----------------|--------------|------------|---------------| | № | Фамилия, имя, |Дата и роспись|Дата и номер| Дата и номер | |п/п | отчество |в ознакомлении| приказа | приказа | | |(последнее - при| с должностным|Министерства|Министерства об| | | наличии) | регламентом |о назначении|освобождении от| | | федерального | |на должность| замещаемой | | |государственного| | | должности | | | гражданского | | | | | | служащего | | | | | | Министерства | | | | |----|----------------|--------------|------------|---------------| | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | |----|----------------|--------------|------------|---------------| | | | | | | |----|----------------|--------------|------------|---------------| | | | | | | |----|----------------|--------------|------------|---------------|

_____________

Приложение № 16 УТВЕРЖДЕН приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 11 августа 2017 г. № 762

(В редакции Приказа Министерства образования и науки Российской Федерации от 04.12.2017 г. N 1167)

УТВЕРЖДАЮ Директор Департамента ___________________________________ (указать наименование департамента) _________ ____________________ (подпись) (фамилия, инициалы) "__" ________ 20__ г.

ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ ведущего специалиста 2 разряда отдела _____________________________ (указать наименование отдела) Департамента __________________________________ (указать наименование департамента) Министерства образования и науки Российской Федерации

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы ведущего специалиста 2 разряда отдела (указать наименование отдела) Департамента (указать наименование Департамента) Министерства образования и науки Российской Федерации (далее соответственно - гражданская служба, ведущий специалист 2 разряда отдела, Департамент, Министерство) относится к ведущей группе должностей гражданской службы категории "обеспечивающие специалисты". Регистрационный номер (код) должности - 05-4-3-036. 2. Назначение на должность ведущего специалиста 2 разряда отдела осуществляется приказом Министра образования и науки Российской Федерации (далее - Министр) по представлению директора Департамента, согласованного с курирующим Департамент заместителем Министра в соответствии с установленным в Министерстве распределением обязанностей между руководством Министерства. Служебный контракт о прохождении гражданской службы и замещении должности ведущего специалиста 2 разряда отдела подписывается Министром. 3. Ведущий специалист 2 разряда отдела непосредственно подчиняется начальнику отдела. 4. В период временного отсутствия ведущего специалиста 2 разряда отдела его обязанности исполняет другой федеральный государственный гражданский служащий (далее - гражданский служащий) отдела по распоряжению начальника отдела. 5. В период временного отсутствия другого гражданского служащего отдела ведущий специалист 2 разряда отдела может исполнять его обязанности по распоряжению начальника отдела.

II. Квалификационные требования для замещения должности ведущего специалиста 2 разряда отдела

6. Для замещения должности ведущего специалиста 2 разряда отдела устанавливаются следующие требования: а) наличие высшего образования по специальности, направлению подготовки __________; б) (Утратил силу - Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 04.12.2017 г. N 1167) в) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка); г) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, основ экономики и организации труда, процесса прохождения гражданской службы, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета, основ делопроизводства, порядка работы со служебной информацией, правил по охране труда и противопожарной безопасности, служебного распорядка Министерства; д) наличие профессиональных умений, необходимых для исполнения должностных обязанностей, в том числе реализации управленческих решений, ведения деловых переговоров, публичных выступлений, взаимодействия с государственными органами и организациями, рассмотрения проектов нормативных правовых актов, своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов, пользования современной оргтехникой и программными продуктами, электронной почтой, работы в системах электронного документооборота, с информационно-телекоммуникационными сетями, систематического повышения профессиональных знаний, подготовки деловой корреспонденции и актов Министерства, эффективного планирования служебного времени, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере.

III. Должностные обязанности, права и ответственность

7. Основные права и обязанности ведущего специалиста 2 разряда отдела, а также ограничения, запреты и требования, связанные с гражданской службой, которые установлены в его отношении, предусмотрены статьями 14 - 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215; 2016, № 27, ст. 4209) (далее - Федеральный закон № 79-ФЗ). 8. Ведущий специалист 2 разряда отдела исполняет следующие должностные обязанности: (перечислить должностные обязанности). 9. Ведущий специалист 2 разряда отдела осуществляет иные права и исполняет иные обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, актами Министерства и поручениями руководства Департамента. 10. Ведущий специалист 2 разряда отдела за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации (при необходимости указать виды ответственности за неисполнение или ненадлежащее исполнение взятых на себя обязанностей и обязательств в соответствии с федеральными законами).

IV. Перечень вопросов, по которым ведущий специалист 2 разряда отдела вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

11. В соответствии с замещаемой должностью и должностными обязанностями ведущий специалист 2 разряда обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения по вопросам, отнесенным к его компетенции в соответствии с положением о Департаменте, иными актами Министерства. 12. В соответствии с замещаемой должностью ведущий специалист 2 разряда вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения: (перечислить вопросы, по которым ведущий специалист 2 разряда вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения либо сделать запись, что не вправе).

V. Перечень вопросов, по которым ведущий специалист 2 разряда вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

13. Ведущий специалист 2 разряда в соответствии с замещаемой должностью и должностными обязанностями обязан участвовать в подготовке (обсуждении) проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений по вопросам, отнесенным к его компетенции в соответствии с положением о Департаменте, иными актами Министерства. 14. Ведущий специалист 2 разряда в соответствии с замещаемой должностью вправе участвовать в подготовке (обсуждении) проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений: (перечислить перечень вопросов, по которым ведущий специалист 2 разряда вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений либо сделать запись, что не вправе).

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

15. В соответствии со своими должностными обязанностями ведущий специалист 2 разряда отдела принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия ведущего специалиста 2 разряда отдела в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими и другими работниками Министерства, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями

16. Взаимодействие ведущего специалиста 2 разряда отдела с гражданскими служащими и другими работниками Министерства, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658), и требований к служебному поведению гражданских служащих, установленных статьей 18 Федерального закона № 79-ФЗ, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Министерства.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых ведущим специалистом 2 разряда отдела гражданам и организациям

17. Указать полный перечень оказываемых государственных услуг либо сделать запись, что государственные услуги не оказываются.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности ведущего специалиста 2 разряда отдела

18. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности ведущего специалиста 2 разряда отдела определяются по показателям эффективности и результативности.

Лист ознакомления (оформляется на отдельном листе и прилагается к должностному регламенту)

|----|----------------|--------------|------------|---------------| | № | Фамилия, имя, |Дата и роспись|Дата и номер| Дата и номер | |п/п | отчество |в ознакомлении| приказа | приказа | | |(последнее - при| с должностным|Министерства|Министерства об| | | наличии) | регламентом |о назначении|освобождении от| | | федерального | |на должность| замещаемой | | |государственного| | | должности | | | гражданского | | | | | | служащего | | | | | | Министерства | | | | |----|----------------|--------------|------------|---------------| | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | |----|----------------|--------------|------------|---------------| | | | | | | |----|----------------|--------------|------------|---------------| | | | | | | |----|----------------|--------------|------------|---------------|

_____________

Приложение № 17 УТВЕРЖДЕН приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 11 августа 2017 г. № 762

УТВЕРЖДАЮ Директор Департамента ___________________________________ (указать наименование департамента) _________ ____________________ (подпись) (фамилия, инициалы) "__" ________ 20__ г.

ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ главного специалиста-эксперта отдела _____________________________ (указать наименование отдела) Департамента ___________________________________ (указать наименование департамента) Министерства образования и науки Российской Федерации

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы главного специалиста-эксперта отдела (указать наименование отдела) Департамента (указать наименование Департамента) Министерства образования и науки Российской Федерации (далее соответственно - гражданская служба, главный специалист-эксперт отдела, Департамент, Министерство) относится к старшей группе должностей гражданской службы категории "специалисты". Регистрационный номер (код) должности - 05-3-4-033. 2. Назначение на должность главного специалиста-эксперта отдела осуществляется приказом Министра образования и науки Российской Федерации (далее - Министр) по представлению директора Департамента, согласованного с курирующим Департамент заместителем Министра в соответствии с установленным в Министерстве распределением обязанностей между руководством Министерства. Служебный контракт о прохождении гражданской службы и замещении должности главного специалиста-эксперта отдела подписывается Министром. 3. Главный специалист-эксперт отдела непосредственно подчиняется начальнику отдела. 4. В период временного отсутствия главного специалиста-эксперта отдела его обязанности исполняет другой федеральный государственный гражданский служащий (далее - гражданский служащий) отдела по поручению начальника отдела. 5. В период временного отсутствия другого гражданского служащего отдела главный специалист-эксперт отдела может исполнять его обязанности по поручению начальника отдела.

II. Квалификационные требования для замещения должности главного специалиста-эксперта отдела

6. Для замещения должности главного специалиста-эксперта отдела устанавливаются следующие требования: а) наличие высшего образования по специальности, направлению подготовки __________; б) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка); в) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, основ экономики и организации труда, процесса прохождения гражданской службы, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета, основ делопроизводства, порядка работы со служебной информацией, правил по охране труда и противопожарной безопасности, служебного распорядка Министерства; г) наличие профессиональных умений, необходимых для исполнения должностных обязанностей в сфере, соответствующей деятельности отдела, включая умения качественного выполнения поставленных задач, эффективного планирования служебного времени, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, систематического повышения своей квалификации, использования опыта и мнения коллег, пользования современной оргтехникой и программными продуктами, подготовки деловой корреспонденции и актов Министерства.

III. Должностные обязанности, права и ответственность

7. Основные права и обязанности главного специалиста-эксперта отдела, а также ограничения, запреты и требования, связанные с гражданской службой, которые установлены в его отношении, предусмотрены статьями 14 - 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215; 2016, № 27, ст. 4209) (далее - Федеральный закон № 79-ФЗ). 8. Главный специалист-эксперт отдела исполняет следующие должностные обязанности: (перечислить должностные обязанности). 9. Главный специалист-эксперт отдела осуществляет иные права и исполняет иные обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, актами Министерства и поручениями руководства Департамента. 10. Главный специалист-эксперт отдела за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации (при необходимости указать виды ответственности за неисполнение или ненадлежащее исполнение взятых на себя обязанностей и обязательств в соответствии с федеральными законами).

IV. Перечень вопросов, по которым главный специалист-эксперт отдела вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

11. В соответствии с замещаемой должностью и должностными обязанностями главный специалист-эксперт обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения по вопросам, отнесенным к его компетенции в соответствии с положением о Департаменте, иными актами Министерства.

12. В соответствии с замещаемой должностью главный специалист-эксперт вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения: (перечислить вопросы, по которым главный специалист-эксперт вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения либо сделать запись, что не вправе).

V. Перечень вопросов, по которым главный специалист-эксперт вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

13. Главный специалист-эксперт в соответствии с замещаемой должностью и должностными обязанностями обязан участвовать в подготовке (обсуждении) проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений по вопросам, отнесенным к его компетенции в соответствии с положением о Департаменте, иными актами Министерства. 14. Главный специалист-эксперт в соответствии с замещаемой должностью вправе участвовать в подготовке (обсуждении) проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений: (перечислить перечень вопросов, по которым главный специалист-эксперт вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений либо сделать запись, что не вправе).

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

15. В соответствии со своими должностными обязанностями главный специалист-эксперт отдела принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия главного специалиста-эксперта отдела в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими и другими работниками Министерства, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями

16. Взаимодействие главного специалиста-эксперта отдела с гражданскими служащими и другими работниками Министерства, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658), и требований к служебному поведению гражданских служащих, установленных статьей 18 Федерального закона № 79-ФЗ, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Министерства.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых главным специалистом-экспертом отдела гражданам и организациям

17. Указать полный перечень оказываемых государственных услуг либо сделать запись, что государственные услуги не оказываются.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности главного специалиста-эксперта отдела

18. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности главного специалиста-эксперта отдела определяются по показателям эффективности и результативности.

Лист ознакомления (оформляется на отдельном листе и прилагается к должностному регламенту)

|----|----------------|--------------|------------|---------------| | № | Фамилия, имя, |Дата и роспись|Дата и номер| Дата и номер | |п/п | отчество |в ознакомлении| приказа | приказа | | |(последнее - при| с должностным|Министерства|Министерства об| | | наличии) | регламентом |о назначении|освобождении от| | | федерального | |на должность| замещаемой | | |государственного| | | должности | | | гражданского | | | | | | служащего | | | | | | Министерства | | | | |----|----------------|--------------|------------|---------------| | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | |----|----------------|--------------|------------|---------------| | | | | | | |----|----------------|--------------|------------|---------------| | | | | | | |----|----------------|--------------|------------|---------------|

_____________

Приложение № 18 УТВЕРЖДЕН приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 11 августа 2017 г. № 762

УТВЕРЖДАЮ Директор Департамента ___________________________________ (указать наименование департамента) _________ ____________________ (подпись) (фамилия, инициалы) "__" ________ 20__ г.

ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ ведущего специалиста-эксперта отдела _____________________________ (указать наименование отдела) Департамента ___________________________________ (указать наименование департамента) Министерства образования и науки Российской Федерации

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы ведущего специалиста-эксперта отдела (указать наименование отдела) Департамента (указать наименование Департамента) Министерства образования и науки Российской Федерации (далее соответственно - гражданская служба, ведущий специалист-эксперт отдела, Департамент, Министерство) относится к старшей группе должностей гражданской службы категории "специалисты". Регистрационный номер (код) должности - 05-3-4-034. 2. Назначение на должность ведущего специалиста-эксперта отдела осуществляется приказом Министра образования и науки Российской Федерации (далее - Министр) по представлению директора Департамента, согласованного с курирующим Департамент заместителем Министра в соответствии с установленным в Министерстве распределением обязанностей между руководством Министерства. Служебный контракт о прохождении гражданской службы и замещении должности ведущего специалиста-эксперта отдела подписывается Министром. 3. Ведущий специалист-эксперт отдела непосредственно подчиняется начальнику отдела. 4. В период временного отсутствия ведущего специалиста-эксперта отдела его обязанности исполняет другой федеральный государственный гражданский служащий (далее - гражданский служащий) отдела по поручению начальника отдела. 5. В период временного отсутствия другого гражданского служащего отдела ведущий специалист-эксперт отдела может исполнять его обязанности по поручению начальника отдела.

II. Квалификационные требования для замещения должности ведущего специалиста-эксперта отдела

6. Для замещения должности ведущего специалиста-эксперта отдела устанавливаются следующие требования: а) наличие высшего образования по специальности, направлению подготовки __________; б) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка); в) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, основ экономики и организации труда, процесса прохождения гражданской службы, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета, основ делопроизводства, порядка работы со служебной информацией, правил по охране труда и противопожарной безопасности, служебного распорядка Министерства; г) наличие профессиональных умений, необходимых для исполнения должностных обязанностей в сфере, соответствующей деятельности отдела, включая умения качественного выполнения поставленных задач, эффективного планирования служебного времени, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, систематического повышения своей квалификации, использования опыта и мнения коллег, пользования современной оргтехникой и программными продуктами, подготовки деловой корреспонденции и актов Министерства.

III. Должностные обязанности, права и ответственность

7. Основные права и обязанности ведущего специалиста-эксперта отдела, а также ограничения, запреты и требования, связанные с гражданской службой, которые установлены в его отношении, предусмотрены статьями 14 - 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215; 2016, № 27, ст. 4209) (далее - Федеральный закон № 79-ФЗ). 8. Ведущий специалист-эксперт отдела исполняет следующие должностные обязанности: (перечислить должностные обязанности). 9. Ведущий специалист-эксперт отдела осуществляет иные права и исполняет иные обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, актами Министерства и поручениями руководства Департамента. 10. Ведущий специалист-эксперт отдела за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации (при необходимости указать виды ответственности за неисполнение или ненадлежащее исполнение взятых на себя обязанностей и обязательств в соответствии с федеральными законами).

IV. Перечень вопросов, по которым ведущий специалист-эксперт отдела вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

11. В соответствии с замещаемой должностью и должностными обязанностями ведущий специалист-эксперт обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения по вопросам, отнесенным к его компетенции в соответствии с положением о Департаменте, иными актами Министерства.

12. В соответствии с замещаемой должностью ведущий специалист-эксперт вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения: (перечислить вопросы, по которым ведущий специалист-эксперт вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения либо сделать запись, что не вправе).

V. Перечень вопросов, по которым ведущий специалист-эксперт вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

13. Ведущий специалист-эксперт в соответствии с замещаемой должностью и должностными обязанностями обязан участвовать в подготовке (обсуждении) проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений по вопросам, отнесенным к его компетенции в соответствии с положением о Департаменте, иными актами Министерства. 14. Ведущий специалист-эксперт в соответствии с замещаемой должностью вправе участвовать в подготовке (обсуждении) проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений: (перечислить перечень вопросов, по которым ведущий специалист-эксперт вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений либо сделать запись, что не вправе).

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

15. В соответствии со своими должностными обязанностями ведущий специалист-эксперт отдела принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия ведущего специалиста-эксперта отдела в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими и другими работниками Министерства, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями

16. Взаимодействие ведущего специалиста-эксперта отдела с гражданскими служащими и другими работниками Министерства, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658), и требований к служебному поведению гражданских служащих, установленных статьей 18 Федерального закона № 79-ФЗ, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Министерства.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых ведущим специалистом-экспертом отдела гражданам и организациям

17. Указать полный перечень оказываемых государственных услуг либо сделать запись, что государственные услуги не оказываются.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности ведущего специалиста-эксперта отдела

18. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности ведущего специалиста-эксперта отдела определяются по показателям эффективности и результативности.

Лист ознакомления (оформляется на отдельном листе и прилагается к должностному регламенту)

|----|----------------|--------------|------------|---------------| | № | Фамилия, имя, |Дата и роспись|Дата и номер| Дата и номер | |п/п | отчество |в ознакомлении| приказа | приказа | | |(последнее - при| с должностным|Министерства|Министерства об| | | наличии) | регламентом |о назначении|освобождении от| | | федерального | |на должность| замещаемой | | |государственного| | | должности | | | гражданского | | | | | | служащего | | | | | | Министерства | | | | |----|----------------|--------------|------------|---------------| | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | |----|----------------|--------------|------------|---------------| | | | | | | |----|----------------|--------------|------------|---------------| | | | | | | |----|----------------|--------------|------------|---------------|

_____________

Приложение № 19 УТВЕРЖДЕН приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 11 августа 2017 г. № 762

УТВЕРЖДАЮ Директор Департамента ___________________________________ (указать наименование департамента) _________ ____________________ (подпись) (фамилия, инициалы) "__" ________ 20__ г.

ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ старшего специалиста 1 разряда отдела _____________________________ (указать наименование отдела) Департамента ___________________________________ (указать наименование департамента) Министерства образования и науки Российской Федерации

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы старшего специалиста 1 разряда отдела (указать наименование отдела) Департамента (указать наименование Департамента) Министерства образования и науки Российской Федерации (далее соответственно - гражданская служба, старший специалист 1 разряда отдела, Департамент, Министерство) относится к старшей группе должностей гражданской службы категории "обеспечивающие специалисты". Регистрационный номер (код) должности - 05-4-4-037. 2. Назначение на должность старшего специалиста 1 разряда отдела осуществляется приказом Министра образования и науки Российской Федерации (далее - Министр) по представлению директора Департамента, согласованного с курирующим Департамент заместителем Министра в соответствии с установленным в Министерстве распределением обязанностей между руководством Министерства. Служебный контракт о прохождении гражданской службы и замещении должности старшего специалиста 1 разряда отдела подписывается Министром. 3. Старший специалист 1 разряда отдела непосредственно подчиняется начальнику отдела. 4. В период временного отсутствия старшего специалиста 1 разряда отдела его обязанности исполняет другой федеральный государственный гражданский служащий (далее - гражданский служащий) отдела по поручению начальника отдела. 5. В период временного отсутствия другого гражданского служащего отдела старший специалист 1 разряда отдела может исполнять его обязанности по поручению начальника отдела.

II. Квалификационные требования для замещения должности старшего специалиста 1 разряда отдела

6. Для замещения должности старшего специалиста 1 разряда отдела устанавливаются следующие требования: а) наличие профессионального образования; б) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка); в) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, процесса прохождения гражданской службы, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил делового этикета, основ делопроизводства, порядка работы со служебной информацией, правил по охране труда и противопожарной безопасности, служебного распорядка Министерства; г) наличие профессиональных умений, необходимых для исполнения должностных обязанностей в сфере, соответствующей деятельности отдела, включая умения качественного выполнения поставленных задач, эффективного планирования служебного времени, систематического повышения своей квалификации, использования опыта и мнения коллег, пользования современной оргтехникой и программными продуктами, подготовки деловой корреспонденции и актов Министерства.

III. Должностные обязанности, права и ответственность

7. Основные права и обязанности старшего специалиста 1 разряда отдела, а также ограничения, запреты и требования, связанные с гражданской службой, которые установлены в его отношении, предусмотрены статьями 14 - 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215; 2016, № 27, ст. 4209) (далее - Федеральный закон № 79-ФЗ). 8. Старший специалист 1 разряда отдела осуществляет следующие должностные обязанности: (перечислить должностные обязанности). 9. Старший специалист 1 разряда отдела имеет иные права и осуществляет иные обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, актами Министерства и поручениями руководства Департамента. 10. Старший специалист 1 разряда отдела за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации (при необходимости указать виды ответственности за неисполнение или ненадлежащее исполнение взятых на себя обязанностей и обязательств в соответствии с федеральными законами).

IV. Перечень вопросов, по которым старший специалист 1 разряда отдела вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

11. В соответствии с замещаемой должностью и должностными обязанностями старший специалист 1 разряда обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения по вопросам, отнесенным к его компетенции в соответствии с положением о Департаменте, иными актами Министерства. 12. В соответствии с замещаемой должностью старший специалист 1 разряда вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения: (перечислить вопросы, по которым старший специалист 1 разряда вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения либо сделать запись, что не вправе).

V. Перечень вопросов, по которым старший специалист 1 разряда вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

13. Старший специалист 1 разряда в соответствии с замещаемой должностью и должностными обязанностями обязан участвовать в подготовке (обсуждении) проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений по вопросам, отнесенным к его компетенции в соответствии с положением о Департаменте, иными актами Министерства. 14. Старший специалист 1 разряда в соответствии с замещаемой должностью вправе участвовать в подготовке (обсуждении) проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений: (перечислить перечень вопросов, по которым старший специалист 1 разряда вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений либо сделать запись, что не вправе).

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

15. В соответствии со своими должностными обязанностями старший специалист 1 разряда отдела принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия старшего специалиста 1 разряда отдела в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими и другими работниками Министерства, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями

16. Взаимодействие старшего специалиста 1 разряда отдела с гражданскими служащими и другими работниками Министерства, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658), и требований к служебному поведению гражданских служащих, установленных статьей 18 Федерального закона № 79-ФЗ, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Министерства.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых старшим специалистом 1 разряда отдела гражданам и организациям

17. Указать полный перечень оказываемых государственных услуг либо сделать запись, что государственные услуги не оказываются.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности старшего специалиста 1 разряда отдела

18. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности старшего специалиста 1 разряда отдела определяются по показателям эффективности и результативности.

Лист ознакомления (оформляется на отдельном листе и прилагается к должностному регламенту)

|----|----------------|--------------|------------|---------------| | № | Фамилия, имя, |Дата и роспись|Дата и номер| Дата и номер | |п/п | отчество |в ознакомлении| приказа | приказа | | |(последнее - при| с должностным|Министерства|Министерства об| | | наличии) | регламентом |о назначении|освобождении от| | | федерального | |на должность| замещаемой | | |государственного| | | должности | | | гражданского | | | | | | служащего | | | | | | Министерства | | | | |----|----------------|--------------|------------|---------------| | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | |----|----------------|--------------|------------|---------------| | | | | | | |----|----------------|--------------|------------|---------------| | | | | | | |----|----------------|--------------|------------|---------------|

_____________

Приложение № 20 УТВЕРЖДЕН приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 11 августа 2017 г. № 762

УТВЕРЖДАЮ Директор Департамента ___________________________________ (указать наименование департамента) _________ ____________________ (подпись) (фамилия, инициалы) "__" ________ 20__ г.

ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ специалиста 1 разряда отдела _____________________________ (указать наименование отдела) Департамента ___________________________________ (указать наименование департамента) Министерства образования и науки Российской Федерации

I. Общие положения

1. Должность федеральной государственной гражданской службы специалиста 1 разряда отдела (указать наименование отдела) Департамента (указать наименование Департамента) Министерства образования и науки Российской Федерации (далее соответственно - гражданская служба, специалист 1 разряда отдела, Департамент, Министерство) относится к младшей группе должностей гражданской службы категории "обеспечивающие специалисты". Регистрационный номер (код) должности - 05-4-5-040. 2. Назначение на должность специалиста 1 разряда отдела осуществляется приказом Министра образования и науки Российской Федерации (далее - Министр) по представлению директора Департамента, согласованного с курирующим Департамент заместителем Министра в соответствии с установленным в Министерстве распределением обязанностей между руководством Министерства. Служебный контракт о прохождении гражданской службы и замещении должности специалиста 1 разряда отдела подписывается Министром. 3. Специалист 1 разряда отдела непосредственно подчиняется начальнику отдела. 4. В период временного отсутствия специалиста 1 разряда отдела его обязанности исполняет другой федеральный государственный гражданский служащий (далее - гражданский служащий) отдела по поручению начальника отдела. 5. В период временного отсутствия другого гражданского служащего отдела специалист 1 разряда отдела может исполнять его обязанности по поручению начальника отдела.

II. Квалификационные требования для замещения должности специалиста 1 разряда отдела

6. Для замещения должности специалиста 1 разряда отдела устанавливаются следующие требования: а) наличие профессионального образования; б) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка); в) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей, процесса прохождения гражданской службы, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил делового этикета, основ делопроизводства, порядка работы со служебной информацией, правил по охране труда и противопожарной безопасности, служебного распорядка Министерства; г) наличие профессиональных умений, необходимых для исполнения должностных обязанностей в сфере, соответствующей деятельности отдела, включая умения качественного выполнения поставленных задач, эффективного планирования служебного времени, систематического повышения своей квалификации, использования опыта и мнения коллег, пользования современной оргтехникой и программными продуктами, подготовки деловой корреспонденции и актов Министерства.

III. Должностные обязанности, права и ответственность

7. Основные права и обязанности специалиста 1 разряда отдела, а также ограничения, запреты и требования, связанные с гражданской службой, которые установлены в его отношении, предусмотрены статьями 14 - 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215; 2016, № 27, ст. 4209) (далее - Федеральный закон № 79-ФЗ). 8. Специалист 1 разряда отдела исполняет следующие должностные обязанности: (перечислить должностные обязанности). 9. Специалист 1 разряда отдела осуществляет иные права и исполняет иные обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, актами Министерства и поручениями руководства Департамента. 10. Специалист 1 разряда отдела за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации (при необходимости указать виды ответственности за неисполнение или ненадлежащее исполнение взятых на себя обязанностей и обязательств в соответствии с федеральными законами).

IV. Перечень вопросов, по которым специалист 1 разряда отдела вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения

11. В соответствии с замещаемой должностью и должностными обязанностями специалист 1 разряда обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения по вопросам, отнесенным к его компетенции в соответствии с положением о Департаменте, иными актами Министерства. 12. В соответствии с замещаемой должностью специалист 1 разряда вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения: (перечислить вопросы, по которым специалист 1 разряда вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения либо сделать запись, что не вправе).

V. Перечень вопросов, по которым специалист 1 разряда вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

13. Специалист 1 разряда в соответствии с замещаемой должностью и должностными обязанностями обязан участвовать в подготовке (обсуждении) проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений по вопросам, отнесенным к его компетенции в соответствии с положением о Департаменте, иными актами Министерства. 14. Специалист 1 разряда в соответствии с замещаемой должностью вправе участвовать в подготовке (обсуждении) проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений: (перечислить перечень вопросов, по которым специалист 1 разряда вправе участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений либо сделать запись, что не вправе).

VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

15. В соответствии со своими должностными обязанностями специалист 1 разряда отдела принимает решения в сроки, установленные законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

VII. Порядок служебного взаимодействия специалиста 1 разряда отдела в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими и другими работниками Министерства, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями

16. Взаимодействие специалиста 1 разряда отдела с гражданскими служащими и другими работниками Министерства, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2007, № 13, ст. 1531; 2009, № 29, ст. 3658), и требований к служебному поведению гражданских служащих, установленных статьей 18 Федерального закона № 79-ФЗ, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Министерства.

VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых специалистом 1 разряда отдела гражданам и организациям

17. Указать полный перечень оказываемых государственных услуг либо сделать запись, что государственные услуги не оказываются.

IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности специалиста 1 разряда отдела

18. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности специалиста 1 разряда отдела определяются по показателям эффективности и результативности.

Лист ознакомления (оформляется на отдельном листе и прилагается к должностному регламенту)

|----|----------------|--------------|------------|---------------| | № | Фамилия, имя, |Дата и роспись|Дата и номер| Дата и номер | |п/п | отчество |в ознакомлении| приказа | приказа | | |(последнее - при| с должностным|Министерства|Министерства об| | | наличии) | регламентом |о назначении|освобождении от| | | федерального | |на должность| замещаемой | | |государственного| | | должности | | | гражданского | | | | | | служащего | | | | | | Министерства | | | | |----|----------------|--------------|------------|---------------| | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | |----|----------------|--------------|------------|---------------| | | | | | | |----|----------------|--------------|------------|---------------| | | | | | | |----|----------------|--------------|------------|---------------|

_____________

Спросите ИИ об этом акте

Ассистент расскажет, что регулирует этот акт и какие статьи в нём главные, а дальше ответит на ваши вопросы по нему и всей базе — со ссылками на статьи. Регистрация бесплатная: почта и пароль.