Приказ Федерального агентства по делам молодежи от 23.09.2026 № 420 "Об установлении размеров ежемесячных процентных надбавок к должностному окладу федеральных государственных гражданских служащих Федерального агентства по делам молодежи, допущенных к государственной тайне на постоянной основе"

МИНИСТЕРСТВО ЮСТИЦИИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ЗАРЕГИСТРИРОВАНО Регистрационный № 89006 от "2" октября 2026.

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ (РОСМОЛОДЕЖЬ)

П Р И К А З

23 сентября 2026 г. № 420

Москва

Об установлении размеров ежемесячных процентных надбавок к должностному окладу федеральных государственных гражданских служащих Федерального агентства по делам молодежи, допущенных к государственной тайне на постоянной основе

В соответствии с абзацем четвертым пункта 4 статьи 4 и статьей 21.2 Закона Российской Федерации от 21 июля 1993 г. № 5485-И «О государственной тайне» и пунктом 2 постановления Правительства Российской Федерации от 18 сентября 2006 г. № 573 «О предоставлении социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны» п р и а з а ю: Установить размеры ежемесячных процентных надбавок к должностному окладу федеральных государственных гражданских служащих Федерального агентства по делам молодежи, допущенных к государственной тайне на постоянной основе, согласно приложению к настоящему приказу.

Руководитель Г.А. Гуров

Приложение к приказу Федерального агентства по делам молодежи от «23» сентября 2026 г. № 480

Размеры ежемесячных процентных надбавок к должностному окладу федеральных государственных гражданских служащих Федерального агентства по делам молодежи, допущенных к государственной тайне на постоянной основе

1. За работу со сведениями, имеющими степень секретности «совершенно секретно», – 50 процентов.
2. За работу со сведениями, имеющими степень секретности «секретно», – 10 процентов.
3. За стаж работы в структурных подразделениях по защите государственной тайны: при стаже работы от 1 до 5 лет – 10 процентов; при стаже работы от 5 до 10 лет – 15 процентов; при стаже работы от 10 лет и выше – 20 процентов.