Об утверждении Положения о порядке и условиях исполнения в РСФСР уголовных наказаний, не связанных с мерами исправительно-трудового воздействия на осужденных

учреждений, организаций по исполнению приговоров об увольнении от должности Администрация предприятия, учреждения, организации по месту работы осужденного к увольнению от должности не позднее следующего дня после получения копии приговора прекращает в соответствии с пунктом 7 статьи 29 Кодекса законов о труде РСФСР трудовой договор с осужденным, о чем немедленно уведомляет суд, постановивший приговор Лицо, уволенное от должности по приговору суда, не может быть восстановлено в этой должности до погашения или снятия судимости. Администрация вправе с согласия осужденного предоставить ему иную работу на данном предприятии, в учреждении, организации. ГЛАВА V ПОРЯДОК И УСЛОВИЯ ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЯ В ВИДЕ ВОЗЛОЖЕНИЯ ОБЯЗАННОСТИ ЗАГЛАДИТЬ ПРИЧИНЕННЫЙ ВРЕД