КабинетСпросить

Кодекс · Трудовое право

Трудовой кодекс Российской Федерации

ТК РФ · ст. 269 оригиналОбсудить с ИИ

Статья 269Дополнительные гарантии работникам в возрасте до восемнадцати лет при расторжении трудового договора

Расторжение трудового договора с работниками в возрасте до восемнадцати лет по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации или прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) помимо соблюдения общего порядка допускается только с согласия соответствующей государственной инспекции труда и комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав. (В редакции Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)

Спросите ИИ об этой статье

Ассистент OpenLEX разберёт её простыми словами, подберёт судебную практику и связанные нормы — каждая ссылка в ответе открывает статью из этой базы целиком. Регистрация бесплатная: почта и пароль.

ЗарегистрироватьсяВойти

История изменений статьи

По пометкам в тексте этой редакции.

  1. Изменена· № 90-ФЗ· от 30.06.2006

Комментарий OpenLEX

к статье 269

Разбор нормы по её тексту и разъяснениям Пленума, обзоров Верховного Суда и Конституционного Суда — со ссылкой на источник у каждого утверждения.

Толкование и практика2

  1. Пленум ВС РФ№ 1 от 28.01.2014· упоминается

    Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 28 января 2014 года № 1

    О применении законодательства, регулирующего труд женщин, лиц с семейными обязанностями и несовершеннолетних

    Официальный текст
  2. Пленум ВС РФ№ 2 от 17.03.2004· упоминается

    Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 года № 2

    О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации

    Официальный текст

Разъяснения судов не заменяют текст закона.