OpenLEX
ВойтиНачать бесплатно
Кодекс · Трудовое право

Трудовой кодекс Российской Федерации

действующая редакция535 статей оригинал

Статья 127

Реализация права на отпуск при увольнении работника

При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. По письменному заявлению работника неиспользованные отпуска могут быть предоставлены ему с последующим увольнением (за исключением случаев увольнения за виновные действия). При этом днем увольнения считается последний день отпуска. При увольнении в связи с истечением срока трудового договора отпуск с последующим увольнением может предоставляться и тогда, когда время отпуска полностью или частично выходит за пределы срока этого договора. В этом случае днем увольнения также считается последний день отпуска. При предоставлении отпуска с последующим увольнением при расторжении трудового договора по инициативе работника этот работник имеет право отозвать свое заявление об увольнении до дня начала отпуска, если на его место не приглашен в порядке перевода другой работник.

История изменений статьи

  1. Изменена· ФЗ № 48-ФЗ· от 01.04.2019

Толкование и практика

  1. Суд общей юрисдикции№ 33-575/2026 от 28.01.2026· упоминается

    Тверской областной суд, дело № 33-575/2026

    Официальный текст
  2. КС РФ№ 56-П от 06.12.2023· упоминается

    Постановление Конституционного Суда Российской Федерации от 06.12.2023 № 56-П по делу о проверке конституционности части четвертой статьи 153 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с жалобами граждан Н.А.Варнаковой, Л.Г.Жуковой, О.А.Котивец и Т.С.Кубряк

    части четвертой статьи 153 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с жалобами граждан Н.А.Варнаковой, Л.Г.Жуковой, О.А.Котивец и Т.С.Кубряк

    Официальный текст
  3. Обзор практики ВС РФот 27.04.2022· упоминается

    Обзор практики рассмотрения судами дел по спорам, связанным с заключением трудового договора

    Утвержден Президиумом Верховного Суда Российской Федерации 27 апреля 2022 г.

    Официальный текст
  4. Суд общей юрисдикции№ 2-9022/2019 от 26.09.2019· упоминается

    Якутский городской суд, дело № 2-9022/2019

    Официальный текст
  5. КС РФ№ 38-П от 25.10.2018· упоминается

    Постановление Конституционного Суда Российской Федерации от 25.10.2018 № 38-П по делу о проверке конституционности части первой статьи 127 и части первой статьи 392 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с жалобами граждан М.В.Данилова, К.В.Кондакова и других

    части первой статьи 127 и части первой статьи 392 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с жалобами граждан М.В.Данилова, К.В.Кондакова и других

    Официальный текст
  6. Суд общей юрисдикции№ 2-216/2017 от 06.08.2017· упоминается

    Нижнетуринский городской суд, дело № 2-216/2017

    Официальный текст
  7. Обзор практики ВС РФот 26.02.2014· упоминается

    Обзор Верховного Суда Российской Федерации практики рассмотрения судами дел, связанных с осуществлением гражданами трудовой деятельности в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях

    Утверждён Президиумом Верховного Суда Российской Федерации 26 февраля 2014 года

    Официальный текст
  8. Обзор практики ВС РФот 26.12.2010· упоминается

    Обзор судебной практики Верховного Суда Российской Федерации за четвертый квартал 2010 года

    Утвержден постановлением Президиума Верховного Суда Российской Федерации от 16 марта 2011 года

    Официальный текст
  9. Обзор практики ВС РФот 08.12.2010· упоминается

    Обзор законодательства и судебной практики Верховного Суда Российской Федерации за третий квартал 2010 года

    Утвержден постановлением Президиума Верховного Суда Российской Федерации от 8 декабря 2010 года

    Официальный текст
  10. Пленум ВС РФ№ 2 от 17.03.2004· упоминается

    Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 года № 2

    О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации

    Официальный текст

Официальные разъяснения Верховного Суда РФ. Не заменяют текст закона.