Статья 247
Обязанность работодателя устанавливать размер причиненного ему ущерба и причину его возникновения
До принятия решения о возмещении ущерба конкретными работниками работодатель обязан провести проверку для установления размера причиненного ущерба и причин его возникновения. Для проведения такой проверки работодатель имеет право создать комиссию с участием соответствующих специалистов.
Истребование от работника письменного объяснения для установления причины возникновения ущерба является обязательным. В случае отказа или уклонения работника от предоставления указанного объяснения составляется соответствующий акт. (В редакции Федерального закона от 30.06.2006 № 90-ФЗ)
Работник и (или) его представитель имеют право знакомиться со всеми материалами проверки и обжаловать их в порядке, установленном настоящим Кодексом.
История изменений статьи
- Изменена· ФЗ № 48-ФЗ· от 01.04.2019
Толкование и практика
- Обзор практики ВС РФ№ 1 от 29.05.2024· упоминается
Обзор судебной практики Верховного Суда Российской Федерации № 1 (2024)
Утвержден Президиумом Верховного Суда Российской Федерации 29 мая 2024 г.
Официальный текст - Обзор практики ВС РФ№ 2 от 19.07.2023· упоминается
Обзор судебной практики Верховного Суда Российской Федерации № 2 (2023)
Утвержден Президиумом Верховного Суда Российской Федерации 19 июля 2023 г.
Официальный текст - Обзор практики ВС РФот 05.12.2018· упоминается
Обзор практики рассмотрения судами дел о материальной ответственности работника
Утвержден Президиумом Верховного Суда Российской Федерации 5 декабря 2018 г.
Официальный текст
Официальные разъяснения Верховного Суда РФ. Не заменяют текст закона.