Статья 408
Соглашения, достигнутые в ходе разрешения коллективного трудового спора
Соглашения, достигнутые сторонами коллективного трудового спора в ходе разрешения этого спора, в том числе соглашение об урегулировании коллективного трудового спора, оформляются в письменной форме и имеют для сторон коллективного трудового спора обязательную силу. Контроль за их выполнением осуществляется сторонами коллективного трудового спора.
(Статья в редакции Федерального закона от 22.11.2011 № 334-ФЗ)
История изменений статьи
- Изменена· от 22.11.2021
- Изменена· ФЗ № 373-ФЗ· от 19.11.2021
- Изменена· ФЗ № 372-ФЗ· от 19.11.2021
- Изменена· ФЗ № 311-ФЗ· от 02.07.2021
- Изменена· от 28.06.2021
- Изменена· ФЗ № 220-ФЗ· от 28.06.2021
- Изменена· ФЗ № 109-ФЗ· от 30.04.2021
- Изменена· ФЗ № 110-ФЗ· от 30.04.2021
- Изменена· ФЗ № 48-ФЗ· от 01.04.2019
- Изменена· ФЗ № 334-ФЗ· от 22.11.2011