Договор с водителем заключают до проверки навыков
Специалисты сервиса Онлайнинспекция.РФ разъяснили, что трудовой договор с водителем грузового транспорта оформляется до прохождения профессионального отбора.
Работодателю нужно подписать трудовой договор с водителем грузового транспорта до того, как тот пройдет профессиональный отбор. Об этом сообщили эксперты сайта Онлайнинспекция.рф, отвечая на вопрос о последовательности действий при приеме на работу.
Судебная практика или спор здесь не фигурируют: это ведомственная позиция по конкретному запросу пользователя. Логика следующая: проверка практических умений — это часть отбора, который уже идет после оформления работника. Поэтому договор становится «картой» на момент проверки.
Правовую основу такой последовательности составляют статья 328 ТК РФ и пункт 8 Порядка, утвержденного приказом Минтранса России от 14.04.2026 № 158. По этому пункту работодатель изучает лист проверки практических умений и лишь по его результатам ставит отметку «прошел профессиональный отбор» или «не прошел профессиональный отбор».
Важно учитывать оговорку: позиция сформулирована в ответ на конкретную ситуацию и не может механически применяться к любому запросу в отрыве от него.
Новость редакции OpenLex. Текст подготовлен с помощью ИИ и сверен с источниками; юридическую силу имеет текст акта. © OpenLex — при цитировании ссылка на openlex.ru обязательна.
Источники
- Петербургский правовой порталКогда заключать договор с водителем — до или после проверки навыков?
Обсуждение
Чтобы участвовать в обсуждении, войдите в аккаунт.
Обсуждения пока нет. Скажите первым, что здесь важно для практики.